——2023学年朱泾第二小学青蓝工程师徒签约仪式

乐与师徒共，

欢从井邑盈。

教通因渐染，

人悦尚和平。

——李绅《到宣武三十韵》

为加快新入职教师的专业成长步伐，推进教师队伍素质专业化进程，充分发挥区、校骨干教师和资深教师的“传帮带”作用。9月8日上午，我校举行了“青蓝结对 薪火相传——2023学年朱泾第二小学青蓝工程师徒签约仪式。活动由资源处主任袁寒主持。

副校长吴继陈、教导主任汤莉君出席了本次活动，我校0-3年教龄的15位青年教师和14位骨干教师在校领导的见证下完成了师徒结对仪式。

本次活动共有六个议程：第一项议程由袁寒宣读师徒结对名单。第二项议程是汤莉君对本学年师徒结对协议的细则进行详细解读，她强调了带教教师要从师德、师风、师能等方面帮助青年教师快速成长。

第三项议程是师徒各自交流拜师贴与回徒贴上的内容，并互赠留念，以表携手共奋进的决心。

第四项议程是隆重的拜师仪式，徒弟为师父倒茶、敬茶、拜师、师徒互赠小礼物、互道祝福语。

第五项议程是签约仪式，师徒双方在责任承诺书上郑重签字。签下的不仅是一份约定，更是一份沉甸甸的责任。

第六项议程是袁寒对0-3年的新教师提出“六个一”的作业要求，明确了作业评价准则。

最后，吴继陈为师徒们送上忠诚的寄语和嘱托，再次强调了师徒结对的意义和目的：师者，传道、授业、解惑；徒者，修身、勤学、上进。还对师徒提出殷切希望，希望师父做到“三带”，带师魂、带师能、带师德。希望徒弟做到“三学”，学思想、学本领、学做人。为我们七彩二小学生发展、教师队伍建设奉献自己的力量。

师徒结对是携手，更是坚守。相信这样的结对仪式，师父必定能“百尺竿头更进一步”，徒弟也定能“青出于蓝而胜于蓝”。未来的教育之路上，朱泾二小师徒将会青蓝结对共奋进，薪火相传促发展。